저 포함 4인정도 되는 법인입니다. 외국계이고 법인대표로 영업을 주로 맡고 있습니다. 3명을 직원으로 두고 있고, 기존 대표가 뽑은직원을 그대로 하다보니, 2분은 저보다 나이가 많네요. 문제는 2명중 1명의 업무능력(?),이를테면 보고방식이라든가 일처리 속도, 책임감, 업무태도 등이 저와는 좀 맞지않는데, 나이도 저보다 있고하니 신입처럼 일일히 조언주기도 좀 난감하더군요. 혹시 비슷한 사례나 조언주시면 감사드리겠습니다.
CEO/법인대표
나이많은 직원관리
22년 05월 19일 | 조회수 861
홧
홧팅맨
억대연봉
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작성자
22년 05월 26일
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
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리
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@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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