안녕하세요. 이직 준비 중인 4년차 금융권 개발자입니다. 최근 면접을 봤는데 합격자 발표는 아직 나오지 않은 상태이고, 발표날 +7일이 입사예정일입니다. 이런경우 현직장에 합격발표날 퇴사 통보하면 인수인계기간이 약 5영업일 정도밖에 안되는데 원만한 퇴사가 가능할까요?? 보통 한달 전 퇴사 통보하는 것으로 알고 있는데, 저처럼 급하게 퇴사하신분들 의견을 듣고 싶습니다
IT 직군
(합격자발표일+7 == 입사예정일)인 경우 현직장 퇴사통보
22년 02월 18일 | 조회수 1,349
a
adio
댓글 9개
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세
세레스틴
22년 02월 18일
1달이란 시간은 그냥 예의상 이정도 면 충분히 인수인계 되겠지 하는 시간이라, 5일만에 인수인계를 못 하는건 아니죠.
먼저 준비하고, 대비하고, 나중에 전화도 받아주면 딱히 문제 될건 없다 생각됩니다
1달이란 시간은 그냥 예의상 이정도 면 충분히 인수인계 되겠지 하는 시간이라, 5일만에 인수인계를 못 하는건 아니죠.
먼저 준비하고, 대비하고, 나중에 전화도 받아주면 딱히 문제 될건 없다 생각됩니다
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
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리
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19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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