안녕하세요. 혼자 정보를 찾으려니까 어려운 점이있어 질문을 하게 되었습니다. 인턴과 계약직의차이가 궁금한데요. 계약직은 처음부터 고용기간을 근로계약서에 명시를하는데, 인턴은 정확하게 정규직의 수습기간과 같은 분류로 보는지 VS 계약직보다 적은 기간동안 일하는 계약직으로 봐야하는지 모르겠습니다. 즐거운 오후 보내세요.
인턴과 계약직의 차이
22년 02월 15일 | 조회수 7,458
쿼
쿼카0ㅡ0
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바
바바보스
억대연봉
22년 02월 20일
정규직은 3개월 수습 기간 안에 충분히 경력 및 학력으로 인해 지속 고용여부를 판단하기 수월하고, 인턴은 1개월에서 12개월 기간을 두고 그 기간에 실무 입증을 통해 직무에 적합도를 보여주기 위한 제도로 보면 될 것 같습니다
즉, 인턴은 정규직 채용기회를 얻기 위한 과정으로 보면 될 것 같습니다 (전환형일 경우). 계약직은 임원은 물온 전문인력 및 단순 업무하는 사람까지 1개월에서 24개월 계약직을 보기도 하며, 정규직으로 채용시 발생될 여러 비용을 절감하거나 지속고용으로부터 해방을 위해 계약직 형태로 활용합니다
정규직은 3개월 수습 기간 안에 충분히 경력 및 학력으로 인해 지속 고용여부를 판단하기 수월하고, 인턴은 1개월에서 12개월 기간을 두고 그 기간에 실무 입증을 통해 직무에 적합도를 보여주기 위한 제도로 보면 될 것 같습니다
즉, 인턴은 정규직 채용기회를 얻기 위한 과정으로 보면 될 것 같습니다 (전환형일 경우). 계약직은 임원은 물온 전문인력 및 단순 업무하는 사람까지 1개월에서 24개월 계약직을 보기도 하며, 정규직으로 채용시 발생될 여러 비용을 절감하거나 지속고용으로부터 해방을 위해 계약직 형태로 활용합니다
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
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19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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