말도 안되는 업무 분장.. 계속 다녀야 할까요?

안녕하세요.. 전 4년차 웹디자이너이자 uiux/퍼블리싱을 겸하고 있습니다. 나름 대기업 계열사에 경력직으로 두달전쯤 입사했습니다. 알고보니 이 곳이 생긴지 오육년밖에 되지 않아 업무의 체계도 생각보다 너무 없고, 그런 와중에 만들어진지 반년밖에 안된 팀에 입사하게 되었습니다. 입사하기 전 면접에선 이런 내용을 알려주지도 않았어요.. 그래도 나름 체계가 잡히지 않은 만큼 내가 잡아가면 되지 싶어서 열심히는 하고 있는데.. 다닌지 이제 두달정도 되는 시점인데.. 요즘들어 현타가 너무 와서 고민글 남깁니다 ㅠ 저희 팀 인원이 총 9명인데 MD / 상품기획 / 사이트운영+디자인+신규사이트구축TF 이 세파트 중에 3번째 디자인/uiux 및 퍼블리싱 쪽을 전담으로 하게 될 거란 말에 입사했습니다. 5명 제외 저포함 4명이 경력직으로 비슷한 시기에 입사를 했고 제가 입사한지 두달도 안되서 기존 멤버 다섯명 중에 2명은 얼마전에 퇴사했습니다. MD 역할을 하던 2명이 모두가 말이죠. 두달간 업무하면서 돌아가는 상황을 보니 팀의 업무 분장도 엉망이고… 팀장이 일은 엄청 벌리는데 수습이나 관리는 거의 안되어서 피보는건 주임 대리급들만 욕먹고 고생하고… 참다참다 못버틴 기존 멤버 2명이 퇴사하게 된 것이죠. 그 두명의 MD역할의 업무들이 결국 디자이너인 저에게 넘겨졌습니다. 저는 그덕에 한달가까이 디자이너임에도 불구하고 포토샵한번 거의 틀어보지도 못하고 억지로 엑셀과 회계 정산업무만 하고 있습니다. 거기다가 면접때 얘기하지 않았던 상품기획과 상품소싱 역할도 하라하고.. 디자인을 하게 되더라도 웹디자인 웹퍼블리싱 업무가 아닌 이제는 상품에 필요한 잡다한 편집디자인 업무위주로 해달라는 식으로 하네요ㅋㅋ 몇주만 참으면 기나긴 채용과정 끝에 인턴사원이랑 계약직 직원이 올 것이고, 그 직원들에게 업무 인계하면 괜찮아질거라는 팀장의 말은 무책임하면서도 갈수록 이기적이고 방임하는 태도로 밖에 보이지 않네요. 그러던 와중 제가 저번주 목금에 백신휴가를 썼었고 이틀동안만이라도 기존 MD분이 하시던 데일리한 업무중 하나를 이전에 해당 업무를 많이 해보셨던 기존 멤버분에게 부탁하고 휴가 다녀 왔고, 오늘 출근했더니 애초에 디자이너의 업무도 아닌 이 업무를 넘긴 것도 어이가 없는데…(엑셀 다루지도 못하는 저에게 엑셀 수식이 가득한 업무….) 팀장이 저보고 왜 그 기존 멤버에게 멋대로 부탁하고 갔냐고 그러더군요. 애초에 이 일은 오래걸리는 일도 아니고, 부탁하신 분에게도 엄청 정중히 부탁드렸고, 그분도 흔쾌히 알겠다고 신경쓰지 말고 편하게 쉬고오라고 하셨고. 그나마 우리팀에서 그 일에 대해서 저보다 훨씬 잘 아시는 분이면서, 그 업무는 이제 저와 그분밖에 못하는 일이었고.. 저또한 그 업무를 인계받은지 꼴랑 이주일 밖에 안되서 다 알지도 못하는 일인데도 말이죠. 에휴; 또한, 제가 하고 있는 회계 정산 MD업무 중 가이드가 없는 부분이 정말 많아서 스스로 찾아가며 해당 업무들을 한달넘게 일하고 있는데… 새로운 직원들이 온다한들 가르치는데도 한두달 소요될거고.. 그들이 실수하면 계속 봐줘야 하고… 전 디자인이나 퍼블리싱을 하러왔는데.. 전 요기서 뭘하고 있는 지 도통 모르겠습니다…. 원래 다 이런건가요? 중소 중견만 다니다가 대기업쪽은 처음이기도하고 간단한 정산정도는 중견에서도 했었던지라 그래 어떻게든 이해해보자 했는데 그래, 어떻게 디자인만 하고 퍼블리싱만 하고 돈벌겠어하면서 억지로라도 이해하려고 해봐도… 가면 갈수록 도를 넘는 업무 분담이며, 잡무를 너무 시켜서 커리적인 성장은 전혀 꿈도 못꾸겠고 그냥 잡일 처리하러 온 사무직원이 된 것 같습니다.. 계속 이 곳에 다니는게 맞는걸까요… ㅠ 너무 현타 옵니다 ㅠㅠ