기관투자자(보험사, 연기금 등) 미들오피스 범위 질문

보험사 전략부서는 사실상 백옵이에요. 회바회지만 주로 손익 관리, 자금 관리, 운용 부문 내 인사, KPI관리 등 주로 관리 업무가 다 입니다. 특히 주니어라면 더욱 밑단 일만 하실 거고요. 물론 자금 배분 전략(투자 전략이라면 투자전략이죠...) 수립하지만, 생각하시는 것처럼 그렇게 액티브 하지도, 선제적이지도 않습니다. 시장 뷰도 사실은 프런트에서 더 전문적으로 볼수 밖에 없고요. 다만, 다른 금융기관들과 달리 파워가 있는건 맞습니다. 1. 힘이 있는 이유는 결국 보험사 운용은 보수적 조직이고, 돈을 버는 것 만큼 관리가 중요하기 때문입니다. 그 관리를 담당하는 것이 전략기획 부서이고요. 따라서 위의 언급함 일을 하고(프런트 부서에 목표=손익을 할당하고 KPI를 측정하고 프런트에서 쓸 돈을 배분), 그로 인해 파워가 쎕니다. 2. 하지만 업무적으로는 투자 분야 경력 쌓기는 어렵죠. 심사는 그래도 개별 딜이라도 검토할텐데, 딜과 관련이 젤 적고 관리 업무 위주니 백옵에 가깝죠. 3. 저희 회사는 공채면 기획이나 심사 있다가 프런트를 무조건 보내주는데, 경력이면 어려워 보입니다. 해당 업무를 위해 뽑았기 때문에 옮기더라도 시간이 걸릴것 같습니다. 다만 조직 내에서 무난하게 올라가고 크기엔 전략이 또 괜찮긴 합니다.