안녕하세요 기업에서 채용 업무를 담당하고 있습니다 현재 인재 서치펌 사이트를 3~4곳 정도 이용하여 구직 공고문 기재하고 관리하다가 이번에 다수의 인원을 채용해야해서 직접 인재 서치하여 컨택하고 있습니다 허나 마땅한 인재 찾기도 어렵고 무엇보다 면접 제안 시 거절이 많아 다른 방법으로도 채용 홍보하고 진행을 해보려고 하는데
요즘 많은 기업들은
1) 블로그 개설하여 공고문 기재
2) 인스타그램 등 SNS에 공고문 기재
이런 방법을 많이 쓰시는 것 같은데 이 방법이나 다른 좋은 방법들이 또 있을까요 ..?
헤드헌터 회사를 쓰지않고 직접 하려다보니 어떤 방법으로 인재를 구축 해야할지 모르겠습니다 ..
좋은 팁 있으시면 공유 부탁드리겠습니다
인사 채용 팁 부탁드립니다
2022.02.03 | 조회수 927
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Jamie
BEST안녕하세요. 주기적으로 채용이 많으시면 링크X인 같은곳에서 소통하며 관계를 넓혀가시다가 (주로 회사 홍보성 자랑글 게시) 공고도 내시고, 평상시 인재풀 등록도 받아서 수시채용도 하시더라구요.
2022.02.03
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김커뮤니티
@멘션된 회사에서 재직했었음
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2020.07.01
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김커리어
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2020.07.01
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