너무 잦은 부서 이동...

큐브
01.12 11:01 | 조회수 398 | 댓글수 3
5년차입니다 입사는 마케팅으로 했는데 2년뒤에 구매팀에 수출입업무담당 결원이 생겨서 팔려갔었어요 전임자한테 인수인계 딱 일주일 받고 이 악물고 2년 버텼는데 이번에는 회계팀 빵꾸났다고 신입사원 뽑아주니까 그 일 물려주게하고 발령내네요... 이미 커리어는 아작나서 어디 오도가도 못하고... 너 머리 좋으니까 다 할수 있을거야 라고만 하고... 신입한테 한 사흘 알려주고 알아서 하게 하라는 것도 웃기고... 생짜 신입이 알면 뭐 안다고 ㅋ 직무도 모르겠고 업계도 모르겠고 이딴 회사 나오고 싶네요. 어디라도 좋으니까 옮기고싶어요. 아삽으로. 그냥 술먹고 넋두리 해봅니다.
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댓글 3
신새우
금 따봉
01.13
BEST회사에서 직무 돌리는 경우 종종 봤습니다. 장점은 다양한 경험이라고 하지만 정확하게 극명한 단점은 말씀 주신것 처럼 경력이 물된다는겁니다. 저도 비슷한 상황이라 2년차때 이직 했습니다. 이직후에도 물론 쉽지 않지만 만약 그대로 머물러 있었으면 나이 더 차고 경력 물이라 이직이 더 어려웠을것 같습니다. 메인 보직하나는 꾸준히 가지고 가야 한다는 의견드립니다.
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김커뮤니티
2020.07.01
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2020.07.01
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