중소기업 연구개발 vs 중견기업 연구기획

안녕하세요. 저는 중소기업 건강기능식품 연구개발팀(B2B중심)에서 팀장직을 맡고 있고 회사 경력은 총 7년 입니다(올해 33살). 경력 약 4년만에 팀장이라는 직책을 맡게 되었고 그만큼 열심히 일했었습니다. 하지만 작년에 기대했던 성과도 잘 안나오고 팀원들과의 관계도 힘든데 더더구나 연봉도 낮으니 의욕도 떨어지고 다방면에서 힘들었었습니다. 연봉 점프도 할겸 이직 준비를 하다가 기대하지 않았던 중견기업 연구기획팀에 높은 연봉으로 최종 합격하게 되있었습니다. 현재 재직중인 회사에 이직하겠다고 말씀드렸으나 임원분들께서 다들 이직하지 말라고 잡아주시기도 하고 그 높은 연봉을 맞춰준다고 하니 감사하면서도 한편으로 더욱 고민이 되었습니다. 제가 지금까지 고민하는 점을 추리면 아래와 같습니다. <중견기업 연구기획> -장점- 1. 새로운 분야 도전! - 나에게 또다른 도전! 2. 중견기업 네임밸류 3. 대기업으로 이직할 수 있는 디딤돌 -단점- 1. 새로운 분야 잘할 수 있을까 두려움... - 연구개발 경력만 가지고 있어서 잘할수 있을까라는 두려움... 2. 편도 출퇴근 시간이 1시간 30분 이상 <중소기업 연구개발> -장점- 1. 원래 다니던 대로 새로 적응할 필요없이 높은 연봉 up 2. 올해 7월에 결혼을 앞두고 있는데 다방면에서 눈치를 덜볼수 있음 3. 박사학위 진학 가능(빠르게) -단점- 1. 시간이 지날수록 다른 더욱 큰 기업에서의 이직활동이 어려울 것으로 생각됨...박사하고 소장하고...그러고도 젊을 것 같습니다. 너무 고민이 되서 생각나는대로 적었습니다 ㅜㅜ 업계 선배님들 다양한 조언! 생각 부탁드립니다 ㅜㅜ