같은포지션에 오래있는 경유 연봉인상은 어떻게 하나요?

아이캔두잇1
2021.10.22 | 조회수 770 | 좋아요 4 | 댓글수 4
부서내 어드민. 비서. 혹은 당연 회사에선 필요로는 하지만 반복 업무인 경우. 영업팀에서 팀장으로 승진 안하고 영업사원으로만 20년 있는 경우. 혹은 팀장에서 그 위로 못 올라가고 팀장으로만 10년 넘게 있는 경우 등등. 내부 직급이나 grade를 안 올려서 승진은 물론 제한지 되지만... 연봉은 매년 계속 올려 주시나요? 예전 회사에선. 만약 그 사람의 그 해 성과에 따른 인상율이 인상율 테이블에 따르면 3프로라고 할 때. 3프로를 올려 주진 않고 연봉의 3프로에 해당하는 금액을 일시불로 주고 연봉은 그대로 둔 경우도 있었어요. 이게 본인 동의 없이도 가능한건지? 다들 어떻게 매니지 하고 계세요?
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40살
쌍 따봉
2021.10.22
BEST법률상으로는 깎는 것만 안됩니다. 그런데 기본급에 직능급이나 능력급이나 다른 수당같은 것들을 안주는 방식으로해서 실질적으로는 깎는 효과를 내기도 합니다.
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김커뮤니티
2020.07.01
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김커리어
2020.07.01
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