서비스 기획자 뽑는대서 갔는데. 알고보니 신사업. 신사업 서비스기획? 오케이 했는데. 그거 전에 일단 사업기획을 먼저 하라고 하네요 ㅋ 도저히 아닌 것 같아서. 회사에 사업기획/사업개발 시니어 한 명 뽑아달라고 하고 싶은데.. 본부장님이 '다 같은 머리 쓰는거 아니냐. 그럼 그때까지 뭘할건데?'고 하실 때. 속마음은 '그걸 다 했으면 내가 창업도 했지.. ^^'인데. 어떻게 말씀드리는게 좋을까요? (튀세요. 이직하세요. 말씀하실 거 같은데요....이게 답인건 알지만, 사정상 바로 이직은 좀 꺼려져서 어떻게든 설득해서 좀 더 다녀보고 싶습니다)
기획/PM/PO
서비스기획인줄 알고 갔는데 사업기획일때
21년 10월 12일 | 조회수 833
키
키티조하
억대연봉
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필
필요하면뭐든하래
억대연봉
21년 10월 17일
근데 그 기간이 길어지면 중요한 시기에 다른 경력이 섞여서 이상한 짬뽕이 될텐데요? 사람 뽑을 마음 없어 보이는데 그냥 그 업무는 펑크를 내셔야~
근데 그 기간이 길어지면 중요한 시기에 다른 경력이 섞여서 이상한 짬뽕이 될텐데요? 사람 뽑을 마음 없어 보이는데 그냥 그 업무는 펑크를 내셔야~
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
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리
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@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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