경력으로 신규 입사한지 3달 되었습니다. 첫 입사날 회사 분위기도 별로였는데(기분탓인지는 모르겠어요) 입사한 뒤로 퇴사자 몇 봤습니다. 기존 직원들 얘기들어보면 올해만 절반 이상의 직원이 퇴사 또는 이직했다네요. 팀에서도 절반 이상이 퇴사한 상황이구요. 문제는 신규인력 채용이 잘 안되나봐요. 기존 인력 퇴사하면서 던져진 업무 인수 인계가 저에게 몰빵되어서 너무 힘이 듭니다. 7~8 명 정도가 하던 일이라 혼자서 인수인계 받으면서도 너무 힘이 드는거 같습니다. 제일 좋은건 이직 회사 확정된 후에 퇴사하는게 좋은거 같은데 이곳에서 재직 기간이 오래 될 수록 똥 닦아야 할거 같다는 느낌이라서요. 지금이라도 퇴사하는게 나을까요? 아님 이직 회사 확정 된 이후에 결정해야 할까요? 선배님들의 경험과 혜안을 들려주세요.
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21년 09월 30일 | 조회수 2,360
맥
맥시트
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헐
헐헐헐23
21년 10월 01일
마지막 질문에 대한 의견은 당연히 확정된 이후 결정
그냥 돈 받은 만큼만 하세요
그렇게 사람이 나가는 회사는 더 한다고 돈 안줍니다 절대 절대 절대
미래를 생각 하기보단 더 좋은 곳으로 가기위한 쉼터라고 생각하시고 마음 편히 다니세요
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
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리
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19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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