공동창업 이후 입사 고민

안녕하세요. 이직 고민이 있어 글을 남겨봅니다. 20대 후반 회사를 공동 창업하고 벌써 5년이라는 시간이 지났습니다. 공동대표부터 COO까지 많은 일을 겪으며 고민과 성장을 해나갔다고 생각을 합니다. 정말 직무 구분 없이 많은 일을 담당하고(프로젝트 관리, 정부 사업, 경영 지원, 행정, 인사 등등) 처리하며 언제는 리더가 언제는 소방수가 되어 살아오게 된 것 같은데 연초 회사가 이슈가 생기고, 대표를 중심으로 조직이 변화하게 되었습니다. 새로운 변화 속에서 저는 성장이 멈춘듯한 느낌을 받고, 자존감이 낮아지고 심리적으로 불안하게 되며 힘들어졌습니다. 조금 더 지나보면 괜찮겠지라는 생각으로 9개월이 지났는데 쉽지 않네요. 최근에는 새로운 성장을 위해 변화를 고민하고 있습니다. 당장 새로운 창업을 하기 보다는 지금껏 회사를 하며 고민했던 부분들을 더 많은/오랜 경험을 가진 분들과 업무를 해보고 싶고, 새로운 환경/회사를 경험 해보고 싶다는 생각이 드네요. 다만 제가 공동 창업을 하며 다양한 직무의 일을 담당했는데 결국 취업은 어느 특정 직무를 요구하게 되어 무엇을 특화해야 할지도 고민이네요. 더 나아가서는 시장에서 매력적이긴 할까라는 생각도 드네요. 연봉이나 경력 인정에 대해서도 걱정하긴 했지만 30대 초반인 지금 새롭게 시장에 던져져서 시작하는 것이 맞지 않을까 싶기도 하구요 ㅎㅎ 주변에서는 저를 위해서라도 하루 빨리 나오라고 안타까워 하지만 새로운 도전이 걱정되기도 하고 사실은 어딜가도 같지 않을까 이런 생각도 드네요. 다만 지금 회사에서의 컨택스트는 너무 힘들고 더이상 성장하기에는 힘들어진 것 같습니다. 지금이라도 하나의 직무에 확실한 전문성을 갖출 시기가 아닌가 싶습니다. 그리고 그 경험으로 또다시 창업이라는 도전을 해보고 싶습니다. 질문을 정리하면 다음과 같습니다. Q. 공동창업으로 다년간의 경험을 이직을 한다면 어떻게 연결시켜보면 좋을지. Q. 현실적으로 업무 등으로 인해 재직 중에 구직 활동은 어려울 것 같아 먼저 퇴사하고 벗어난 환경에서 적극적으로 이직 준비를 하고 싶은데 어떻게 생각하시는지. 자세한 이야기를 풀기에는 너무 특정될 것 같아 모호하게 두서 없이 작성된 것 같은데 인생 선배님들의 고견을 들어보고 싶습니다. 답이 정해져 있다고도 생각하는데 그래도 새로운 생각을 얻을 수 있지 않을까라는 마음으로 지푸라기라도 잡는 심정으로 문의 드립니다.