대기업에서 10년 남짓 다니다가 스타트업으로 이직을 했습니다. 스타트업 특유의 스피드하고 빠른 의사결정 문화가 맘에 들어 몇달간 만족하면서 다니다가 업무에 한계를 느껴 1년만에 이직했습니다. 세번째 회사에는 저랑 성향이 잘맞지않는 상사가 있어서 1년 못채우고 이직했구요 네번째 회사는 텃세가 있다고 해야될까요. 또 이직 생각이 드네요. 이직병에 걸린듯하네요; 이직을 몇 번 해보니 이직에 대한 심리장벽도 없어지고 굳이 참고 버틸필요 있나 옮기면 되지 이런 가벼운 마음이 생겨버립니다. 비슷한 경험있으신 분들 조언 좀 부탁드려요.
한 번 이직을 맛보니 조금만 안맞아도 옮기고 싶네요
21년 08월 25일 | 조회수 5,421
반
반팔십
댓글 21개
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깅
깅깅
21년 08월 25일
이직 두 번만 해도 심리장벽은 거의 없어지는 것 같아요 좋게 보면 새로운 데 가도 적응 금방 하고 크게 두렵지도 않고... 나쁘게 보면 다 그놈이 그놈인 거 알아서 대단히 기대하지 않고 다니게 되고 ㅋㅋ
근데 커리어 관리는 하셔야죠. 전 이직 횟수를 막연히 마이너스로 보진 않는데 최근 이직이 1년 1년 이셨으면 이번엔 연수 좀 채우시는 게 낫지 싶습니다. 오히려 여러번 하셨으니 텃세고 나발이고 그냥 옆자리에서 일하는 놈들이라고 마음 먹기도 쉽지 않습니까? ㅋㅋ
어떤 결정을 하시든 화이팅!
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
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19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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