취준생 수가 역대 최대랍니다

사실 이 상황을 해결할 방법이 보이질 않아요. - 양질의 일자리(워라벨, 연봉 등)는 한정되어 있는데, 그 양질을 원하는 사람들이 몰리는 거죠. 중소기업이 사람들 안온다 투덜대는데, 양심이 있으면 말같지도 않은 조직문화를 바꿀 생각을 해야지요? 연봉이 낮은 편이라는 걸 인지한다면 조직문화부터 챙겨봐야할거 같습니다. - 사실 전 공무원도 이제 별로라고 봅니다. 정년 퇴직 후에도 연금 보장으로 인해 매력적이었는데, 지금 현직 공무원들이 내는 기여금이 퇴직자들 연금 주머니로 들어가고 있습니다. 이 상황은 더 심화되어서 연금을 못받을 가능성도 높아집니다. 그 누구도 이 개혁을 하지 않으려 하죠.