여전히 대부분이 헤드헌팅 아니면 공고 올려서 지원자 받는 방식으로 채용하고 있긴 하지만, 요즘 저런 서비스들이 눈에 띄기 시작하네요. 혹시 적극적으로 사용하고 계신 HR 담당자분들 계신가요? 어떠신지, 실질적으로 도움이 되시는지 궁금합니다.
인사/HR
리멤버 커리어같은 후보자 검색해서 먼저 제안 보내는 시스템.. 많이들 이용하시나요?
20년 05월 07일 | 조회수 297
결
결재요정
댓글 1개
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으
으르릉멍망냐옹
20년 05월 10일
후보자 직접 컨택이 단순하면서도 노하우와 시간이 드는 작업이라 담당자가 따로 없다면 좀 힘드실꺼에요.
후보자 직접 컨택이 단순하면서도 노하우와 시간이 드는 작업이라 담당자가 따로 없다면 좀 힘드실꺼에요.
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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