면접때는 야근이든 뭐든 죽도록 하겠다고 했던 친구가
입사한 뒤에는 일이 많든 적든 무조건 칼퇴만 하고
"법이 이리 돼 있는데 뭐 문제 있냐"고 오히려 날을 세우네요.
수백 수천번의 면접을 봤는데도 싹수, 열정 이런걸 가늠하기는 왜 이리 어려울까요...
선배 대표님들의 노하우를 좀 전수받을 수 있을까요?
지원자의 열정을 어떻게 가늠하시나요
2021.05.12 | 조회수 405
홈트의달인
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2020.07.01
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