이력서를 받으면 위항목에 대해서 다양한 글을 보게되는데 어떤부분에 포커스를 맞춰서 평가하여야 할까요? 다른담당자분들은 어떻게 보시나요?
인사/HR
자기소개서 항목중 이전직장생활 관련하여...
21년 05월 12일 | 조회수 782
나
나무의자
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죠
죠니죠우니
억대연봉
21년 05월 13일
보통 경력직을 뽑을 때 지원자 기존의 경험이 우리가 필요로하는 경험자와 부합하는가가 아닐까 싶습니다. 지원자가 수행했던 업무나 프로젝트가 우리 회사에서 수행할 jd와의 핏이 맞는지 검증해야할 것이며. 지원자가 원활하게 잘 수행했었는지 면접에서 질문 등을 통해 면밀히 검증해봄이 좋을 것 같습니다.
보통 경력직을 뽑을 때 지원자 기존의 경험이 우리가 필요로하는 경험자와 부합하는가가 아닐까 싶습니다. 지원자가 수행했던 업무나 프로젝트가 우리 회사에서 수행할 jd와의 핏이 맞는지 검증해야할 것이며. 지원자가 원활하게 잘 수행했었는지 면접에서 질문 등을 통해 면밀히 검증해봄이 좋을 것 같습니다.
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
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리
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@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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