안녕하세요. 경영지원팀에서 회계.자금.출납 등 숫자관련 업무 중입니다. 7년째 회사는 옮겨도 같은 직무다 보니 스트레스도 많고 실수에 대한 부담도 있고 다른 사업부 경험도 해보고 싶어서요. 아직 현직장 온지 15개월 뿐이지만 순환보직 같은 제도 도입을 옆에계신 인사담당께 말씀드리니 본인도 좋은 생각 같다고 하시네요. 혹시 도입해서 이용해 보신분들 어떠신지요~?
회사생활🎁
순환보직 제도 이용해 보신분 계신가요~?
21년 04월 19일 | 조회수 391
싱
싱싱파파
댓글 2개
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해
해님이
21년 04월 19일
단점 : 전문 경력이 어느순간 단절된다. 적응하느라 뼈빠진다.
위아래 인수인계가 난장이된다. 업무별 평균능력치가 전체적으로빠진다.
교육에 적극적이지 않은 회사는 피하시는것이.
장점 : 리프레쉬되고 자극이된다. 그러다보면 진짜 정말 일잘하고 사회생활 잘하는 사람만이 살아남는다.
하지만 애매한 경력에 갈데가 없어서일지도.
단점 : 전문 경력이 어느순간 단절된다. 적응하느라 뼈빠진다.
위아래 인수인계가 난장이된다. 업무별 평균능력치가 전체적으로빠진다.
교육에 적극적이지 않은 회사는 피하시는것이.
장점 : 리프레쉬되고 자극이된다. 그러다보면 진짜 정말 일잘하고 사회생활 잘하는 사람만이 살아남는다.
하지만 애매한 경력에 갈데가 없어서일지도.
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싱
싱싱파파
작성자
21년 04월 19일
답변 너~~~무 감사합니다 ^^
답변 너~~~무 감사합니다 ^^
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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