안녕하세요. 이번에 처음으로 회계, 세무쪽 직원을 채용하려고 합니다. 1. 주로 어떤 자격증? 같은걸 보유하고 있으면 좋나요? 2. 채용시 주되게 봐야될 항목들은 무엇이 있나요? (경력 등) 3. 관련 직원 채용하면 일반적으로 현재 외부의뢰중인 기장은 안맡기고 자체적으로 해도 되겠죠?
CEO/법인대표
회계, 세무 관련 직원 채용시 주로 어떤걸 보고 뽑아야하나요? ㅜㅜ
21년 03월 31일 | 조회수 421
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지
지식사장
억대연봉
21년 04월 02일
어떤 상황인지에 대한 설명이 없으셔서 다들 답이 없으셨나보네요
1. 이거야 말로 케바케인데, 미래의 CFO를 생각하신다면 회계사 자격증이 있으면 좋겠죠. 단순 경리직 정도시라면... 자격증은....2
2. 경력, 성실함, 꼼꼼함, 사업에 대한 이해도
3. 거래 빈도가 잦은 회사면 한사람 온다고 기장 처리 다 못하지 않을까요..?
어떤 상황인지에 대한 설명이 없으셔서 다들 답이 없으셨나보네요
1. 이거야 말로 케바케인데, 미래의 CFO를 생각하신다면 회계사 자격증이 있으면 좋겠죠. 단순 경리직 정도시라면... 자격증은....2
2. 경력, 성실함, 꼼꼼함, 사업에 대한 이해도
3. 거래 빈도가 잦은 회사면 한사람 온다고 기장 처리 다 못하지 않을까요..?
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성
성월
21년 12월 24일
회계직원 채용시 고려해야 할점
1,전문성.채용기업에 합당한 경력체크
2,컴퓨터 활용능력ㅡ엑셀.워드.쇼핑몰
3,이직 빈번한 인물 제외
4,한직장 10년 이상 근무자 위주
5,협동심.건강 정도
6.적극성
회계직원 채용시 고려해야 할점
1,전문성.채용기업에 합당한 경력체크
2,컴퓨터 활용능력ㅡ엑셀.워드.쇼핑몰
3,이직 빈번한 인물 제외
4,한직장 10년 이상 근무자 위주
5,협동심.건강 정도
6.적극성
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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