상사에게 비 인격적인 언어폭력에 장기간 시달렸고 업무시간외 업무지시도 있고 퇴근시간이 되엇는데도 업무마무리를 강요하고 더 많은 사유들이 있는데 이런경우에 신고가 가능할까요 ? 가능하다면 어떤 증거들을 준비해야 할까요 ?
생산/제조
직장내 괴롭힘 신고
21년 02월 20일 | 조회수 350
t
toto
댓글 5개
공감순
최신순
신
신서유기
21년 02월 25일
녹음이제일좋아요 요즘 핸드폰녹음기능 좋아요 그리고 주변동료들의 증언도 도움이되고요 근데 회사에말해봐야 자기식구감싸기할것이고 노동부에말하는게 제일좋아요 저아는분도 노동부에 신고해서 잘해결됬어요 생각보다 쉽다고해요
녹음이제일좋아요 요즘 핸드폰녹음기능 좋아요 그리고 주변동료들의 증언도 도움이되고요 근데 회사에말해봐야 자기식구감싸기할것이고 노동부에말하는게 제일좋아요 저아는분도 노동부에 신고해서 잘해결됬어요 생각보다 쉽다고해요
답글 쓰기
0
t
toto
작성자
21년 02월 25일
해결되셧다는게 어떻게 해결 되신건가요 ?
그리고 노동부에서는 어떻게 대응해준건지 알 수 잇을까요 ?
해결되셧다는게 어떻게 해결 되신건가요 ?
그리고 노동부에서는 어떻게 대응해준건지 알 수 잇을까요 ?
0
지금 바로 리멤버 회원이 되어
모든 댓글을 확인하세요
모든 댓글을 확인하세요
리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
회원 가입 하고 보다 쉽게 같은 일 하는 사람들과 소통하세요
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
회원 가입 하고 보다 쉽게 같은 일 하는 사람들과 소통하세요
답글 쓰기
0
리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
답글 쓰기
0
추천글
