조직내 직급체계가 어떻게 되시나요? 직급체계는 과연 업무의 효율에 영향을 미칠까요?? 사원 대리 과장 차장 부장 직급체계의 한계과 팀원제가 먼저 떠오르는데 각 적용하고 있는 회사에서의 장단점을 듣고 싶습니다
전략/기획
조직내 직급체계 문화는 어떤가요??
21년 02월 10일 | 조회수 433
준
준돌이
댓글 4개
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표
표고알러지
21년 02월 13일
대외적으론 수평문화 고착이다 뭐다 해서.. 임원, 팀장, 파트장 외에는 다 매니저로 통일되었는데요. 걍 승진 시 연봉 안올려주려고 꼼수부린 것 같...
대외적으론 수평문화 고착이다 뭐다 해서.. 임원, 팀장, 파트장 외에는 다 매니저로 통일되었는데요. 걍 승진 시 연봉 안올려주려고 꼼수부린 것 같...
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
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리
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19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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