제목 그대로 그대로 대기업과장급에서 유니콘급 스타트업으로 연봉 상승해서 이직하신 분 사례나 경험담이 있으면 궁금합니다.. 예상되는 리스크는, 고용안정성(높은연봉 반비례) 워라밸, 이미 형성된 대표 위주의 경영진(평균 연령이 어림) 에 의한 밥그릇 전쟁 열위.. 등등이네요
전략/기획
대기업에서 유니콘급 스타트업 이직 하신분 계신가요
21년 02월 05일 | 조회수 578
d
draxler
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이
이커머스토박이
억대연봉
21년 02월 13일
전 글로벌 대기업에서 6년차때 스타트업으로 이직했었습니다. 나름 이전 회사에서 일 잘하는 것으로 평가 받았는데, 옮기고 나서는 스스로 따라가기 벅차 일년 넘게 주말에 파고 또 파고 엄청난 압박감과 스트레스로 보냈습니다. 그래도 힘든 시간 버텨내고 나니 인정도 많이 받고 인센도 많이 받고 일도 많이 배우고 아주 좋은 경험이었습니다.
전 글로벌 대기업에서 6년차때 스타트업으로 이직했었습니다. 나름 이전 회사에서 일 잘하는 것으로 평가 받았는데, 옮기고 나서는 스스로 따라가기 벅차 일년 넘게 주말에 파고 또 파고 엄청난 압박감과 스트레스로 보냈습니다. 그래도 힘든 시간 버텨내고 나니 인정도 많이 받고 인센도 많이 받고 일도 많이 배우고 아주 좋은 경험이었습니다.
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
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리
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@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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