올초부터 회사 프로젝트 수주가 없어 직원 30명이 놀고 있습니다. 일부 직원은 4대 보험은 납부해주고 무급으로 1개월 내지 3개월 쉬고 있습니다. 다른직원은 고용보험을 받기위해 권고 사직을 해달라고 하는대 회사가 못해준다고 합니다. 이유을 대충 알아보니 청년취업 지원수당을 받아서 그렇다고 하는대. 어찌 처리하는것이 좋을지 방안을 알려 주십시오.
전략/기획
권고사직 못해준다는 회사
21년 01월 29일 | 조회수 3,078
설
설렁탕깍뚜기
댓글 25개
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비
비즈브릿지
21년 01월 30일
화사나 직원분들의 상황이 난처하시겠네요...ㅠ
일단은 중요한 사실들을 정리해드릴께요.
1. 실업급여를 받기위해 진행되는 권고사직은 불법입니다.
2. 고용촉진지원금을 받는 기업과 직원분들이 계신 기업
에서 권고사직이 이뤄진다면 양쪽에서 받은 지원금
이상을 배상해야 할 수 있습니다.
여러명의 직원분들의 권고사직을 진행하는 것은
무리가 있습니다. 좀 더 자세하게 말씀드리고 싶은
부분들이 있지만 게시글로 말씀드리긴 어려움이 있네요 ㅠ
화사나 직원분들의 상황이 난처하시겠네요...ㅠ
일단은 중요한 사실들을 정리해드릴께요.
1. 실업급여를 받기위해 진행되는 권고사직은 불법입니다.
2. 고용촉진지원금을 받는 기업과 직원분들이 계신 기업
에서 권고사직이 이뤄진다면 양쪽에서 받은 지원금
이상을 배상해야 할 수 있습니다.
여러명의 직원분들의 권고사직을 진행하는 것은
무리가 있습니다. 좀 더 자세하게 말씀드리고 싶은
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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