몇년 동결했다가 이제 비교적 낮아 올리려고 하는데 인사총무부서 경력자님들 연 10프로 20프로 30프로 다들 인상률 어떠한가요
연봉 인상률 다들 어떻게 되나요
21년 01월 27일 | 조회수 701
톰
톰소여의모험
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S
Soulite
21년 02월 01일
대표이사 판단하에 주요인력은 7~18%,
일반인력은 소비자물가인상률의 1~3배(만단위에서 올림).
진급자 + 100만.
평균인상률 8~9%. (전년도 : 평균 10~11%)
대표이사 연봉 동결 및 코로나 끝날 때까지 80%.
20년도 퇴직인원 충원 없었고, 부서별 최소인원만 유지.
지난해 정말 고생 많았던 주요인력 몇몇에게는 연봉협상을 유도 했습니다. 나가면 회사 구성원 모두가 힘들게 뻔하니까요.
대표이사 판단하에 주요인력은 7~18%,
일반인력은 소비자물가인상률의 1~3배(만단위에서 올림).
진급자 + 100만.
평균인상률 8~9%. (전년도 : 평균 10~11%)
대표이사 연봉 동결 및 코로나 끝날 때까지 80%.
20년도 퇴직인원 충원 없었고, 부서별 최소인원만 유지.
지난해 정말 고생 많았던 주요인력 몇몇에게는 연봉협상을 유도 했습니다. 나가면 회사 구성원 모두가 힘들게 뻔하니까요.
(수정됨)
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
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리
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@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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