증권사 근무한지 몇개월 안됐습니다. 성희롱이 도를 넘었는데 원래 다 이런가요? 진짜 치가 떨리네요. 이런 사람들 때문에 더러워서 퇴사하기 너무 억울하고 화나네요. 댓글이 많이달려서 자세한 내용 작성했다가.. 혹시 몰라 내용은 삭제했습니다..😰😥🤢 다들 저 대신 많이 화내주셔서 감사해요... 저 같은 피해자가 없기를...
금융/투자
성희롱
21년 01월 19일 | 조회수 4,734
질
질린다질려
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여
여의도기러기
21년 01월 19일
금융 부동산 분야가 심합니다. 전 이동네 한 20년 경력자 여성입니다. 뭐 정치권도 매한가지구요.
일단 1. 녹음 2. 동영상 확보하시고
3. 공식채널통해서 항의
4. 전문기관 상담
5. 가해자에게 확실하게 의사표시....등 이 있겠습니다.
성희롱/성차별은 기본옵션입니다. 그들이 권력이 있다고 여기고 당신이 약자라고 생각하면 그지경입니다.
다만 이제는 처벌이 가능하니 무조건 증거수집부터 괴로우셔도 상시하세요.
금융지주계열이면 지주사감사라인으로 항의하는 것 아주 좋습니다.
금융 부동산 분야가 심합니다. 전 이동네 한 20년 경력자 여성입니다. 뭐 정치권도 매한가지구요.
일단 1. 녹음 2. 동영상 확보하시고
3. 공식채널통해서 항의
4. 전문기관 상담
5. 가해자에게 확실하게 의사표시....등 이 있겠습니다.
성희롱/성차별은 기본옵션입니다. 그들이 권력이 있다고 여기고 당신이 약자라고 생각하면 그지경입니다.
다만 이제는 처벌이 가능하니 무조건 증거수집부터 괴로우셔도 상시하세요.
금융지주계열이면 지주사감사라인으로 항의하는 것 아주 좋습니다.
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z
zacu
21년 01월 19일
최근 성희롱교육을보면.. 녹취 동영상 보유여부를 따지거나..직속 상관을 뛰어넘어 신고를 하는것을 요구시 오히려 문제가 된다 합니다..
회사가 성희롱관련하여 정책을 제대로 시행하고 있다면.. 신고가 가능하나...소규모 회사라면 역공을 당할수 있습니다.
참고로 성차별과 성희롱의 구분을 잘하셔야합니다.
차별건을 희롱건으로 신고 하면 역시 역공을 당합니다.
최근 성희롱교육을보면.. 녹취 동영상 보유여부를 따지거나..직속 상관을 뛰어넘어 신고를 하는것을 요구시 오히려 문제가 된다 합니다..
회사가 성희롱관련하여 정책을 제대로 시행하고 있다면.. 신고가 가능하나...소규모 회사라면 역공을 당할수 있습니다.
참고로 성차별과 성희롱의 구분을 잘하셔야합니다.
차별건을 희롱건으로 신고 하면 역시 역공을 당합니다.
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
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리
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19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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