1. 악덕소리까지 들어가며 직원들 업무 시간의 1분 1초까지
쥐어짜며 일을 시키지만 10년동안 1차례 월급 밀린적도
없고 상여금도 꼬박 챙겨 주시는 대표님.
- 직원들의 평가는 다시는 이분하고 일하고 싶지 않다고..
2. 직원들로 부터 천사 대표님 소리를 들으며 5년간 사업을
해오시다 결국은 얼마전에 회사 문을 닫은 대표님.
- 직원들의 평가는 이분과는 꼭 같이 하고 싶다.
재미있는 사실은 1번 회사는 아이러니 하게 입사후 6개월
이상 근무한 직원들의 자발적 퇴사율은 거의 없다라는 것이고 2번 회사는 연말마다 퇴사율이 30% 정도 였습니다.
회사를 운영하다 보니 정말 연예 시절 밀당 하건 연인의 마음보다 더 모르겠는 것이 직원들 맘인것 같습니다.
어떤 CEO 가 되시겠습니까?
2021.01.15 | 조회수 771
한빛
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로앤하이
BEST둘다 너무 극단적이지만 회사가 일단 살아있어야겠죠. ㅎㅎ
그리고 1번의 전제는 쥐어짜되 칼퇴보장이 되야지 퇴사하지 않을것 같네요.
제가 운영하는 회사는 2번으로 시작했지만 결국 1번에 가까워져버렸습니다. 일은 빡세도 월급 및 상여 잘 주는게 장땡인거 같아요 ㅎㅎ
2021.01.15
4
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김커뮤니티
@멘션된 회사에서 재직했었음
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2020.07.01
154
김커리어
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2020.07.01
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