우리나라의 그 특이한 위계질서를 강조하고 상명하복의 특장점때문인지 수평적인 문화를 위해 ~씨, ~님 이라고 부른 회사들이 과장님, 부장님 등등 으로 다시 직급별 호칭으로 바뀌었잖아요~ 어떻게들 생각하시나요??? 우리나라는 절대 서양식, 미국식으로 변화하기 힘든건가요?? 아님, 과도기가 심한건가요??
전략/기획
수평적인 호칭에서 수직적인 호칭으로 변경..
21년 01월 05일 | 조회수 598
문
문화생활합시다
댓글 9개
공감순
최신순
자
자차출근
21년 01월 07일
전 임원, 팀장 제외하고 다 매니저님이라고 부르는 곳 좋은것 같더라구요. 사원같은 경우에 통상 이름 뒤에 씨 붙여서 부르는게 좀 안좋다고 생각했었는데 매니저님이라고 통일해버리니까 그런 문제도 사라지더라구요. 다만, 외부에서 오히려 좀 불편해 하는건 있습니다
전 임원, 팀장 제외하고 다 매니저님이라고 부르는 곳 좋은것 같더라구요. 사원같은 경우에 통상 이름 뒤에 씨 붙여서 부르는게 좀 안좋다고 생각했었는데 매니저님이라고 통일해버리니까 그런 문제도 사라지더라구요. 다만, 외부에서 오히려 좀 불편해 하는건 있습니다
(수정됨)
답글 쓰기
0
지금 바로 리멤버 회원이 되어
모든 댓글을 확인하세요
모든 댓글을 확인하세요
리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
회원 가입 하고 보다 쉽게 같은 일 하는 사람들과 소통하세요
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
회원 가입 하고 보다 쉽게 같은 일 하는 사람들과 소통하세요
답글 쓰기
0
리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
답글 쓰기
0
추천글