안녕하세요, 초반에 소개글 비슷하게 글을 올리다보니 자꾸 오래된 사례만 올리네요. 죄송함돠. 10년 전에 정리해뒀던, 사내 소통의 종류와 기본적인 프레임입니다. 다소 뜬구름 잡는 그림처럼 보일 수도 있지만, 상하 좌우를 바탕으로 한 활동 체계였습니다. 시간을 두고 하나씩 설명 드리겠습니다. 기법에서 약간씩의 차이는 있겠지만, 내부의 맥락은 참고하실 만 하실겁니다. 아래 링크도 잠깐 봐주시면 ,,,ㅎㅎ
인사/HR
사내 소통의 종류 [10년전 L전자 사례]
21년 01월 03일 | 조회수 124
행
행복프로듀서
억대연봉
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