여러분 새해 복 많이 받으십시오. 2021년 첫 글을 고민하다가, 사진 한장을 떠올렸습니다. 모두가 조직에서 정말 열심히 일한다고 말합니다만, 가끔 이상하게 잘 안풀리고 오히려 갈등만 생기는 경우가 있습니다. 사실 업무 시작에 앞서서 모두가 동일한 비전과 디렉션을 공감하는 단계가 반드시 필요한데, 그렇지 못한 경우가 있기 때문이 아닐까 생각합니다. 아래 삽화는 제가 가까이에 두고서 자주 의미를 되새기는 내용입니다. 참고해 보십시오. 감사합니다.
인사/HR
디렉션에 공감해야 하는 이유
20년 12월 31일 | 조회수 95
행
행복프로듀서
억대연봉
댓글 2개
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l
liliiil
억대연봉
21년 01월 05일
우와~ 삽화 내용이 단순하지만 임팩트가 강하네요:) 좋은 내용 공유 감사합니다. 새해 복 많이받으세요!!
우와~ 삽화 내용이 단순하지만 임팩트가 강하네요:) 좋은 내용 공유 감사합니다. 새해 복 많이받으세요!!
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
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리
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@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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