회사내에서 자격증을 걸고 해당 업무를 하고 있으면 법정선임에 대한 수당이 나옵니다. 전기/안전/화학류 등 여러가지가 있는데 요즘 갑자기 드는 질문은 또는 관리자 또는 업무 변경이나 부서 이동시에 해당자격증으로 인해 커리어의 폭이 제한 되는 느낌이 있는데 다른 회사에 일하시는 분들은 어떠신지 궁금합니다. - 회사내 해당 자격증을 가진 인원이 거의 없는 상태(자격증 가진 후임자 없음)에서 기존 선임 업무를 변경하려할때 부서/업무 이동 제한이 발생하는 상태 해결방안이 있으면 알려주시면 감사하겠습니다
생산/제조
법정선임에 대한 질문
20년 12월 11일 | 조회수 453
리
리질리언스
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지
지를서그
20년 12월 17일
저도 비슷한 상황이었는데요, 윗분들 설득이 key인거 같아요~
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
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리
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@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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