여기서 잘하는 현명한 방법 없을까요? 회사가 커질 수록 협상폭은 점점 줄어든다는 느낌이네요;
마케팅
연봉협상이 아니라 거의 통보인데..
20년 11월 08일 | 조회수 860
뿌
뿌앙뿌앙
댓글 3개
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마
마마쓰
20년 11월 13일
저도 입사할 때 경력직으로 들어왔는데 연봉은 신입사원급으로 주면서 제 상사 2명 자르고 저한테 그 일을 다 떠넘기더라구요.. 일 진짜 말도 못하게 많아졌는데도 수습기간 있지 않느냐 그 기간까지 빼고 ㅋㅋ 아니 제가 두 사람 몫까지 아니 그 이상으로 했거든요? 협상 하긴 했는데 만족스럽지 않구요? 퇴사 생각중이에요ㅋㅋㅋ 힘빠져요 너무 열심히 하진 마세요ㅜ
저도 입사할 때 경력직으로 들어왔는데 연봉은 신입사원급으로 주면서 제 상사 2명 자르고 저한테 그 일을 다 떠넘기더라구요.. 일 진짜 말도 못하게 많아졌는데도 수습기간 있지 않느냐 그 기간까지 빼고 ㅋㅋ 아니 제가 두 사람 몫까지 아니 그 이상으로 했거든요? 협상 하긴 했는데 만족스럽지 않구요? 퇴사 생각중이에요ㅋㅋㅋ 힘빠져요 너무 열심히 하진 마세요ㅜ
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
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리
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@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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