어떤태도를 가져야 얼른 배우고 성장할 수 있을까요? 저는 맡은일에 대해선 책임감이 필요하다고 봐요. 내가 맡은 프로젝트의 일부를 다른사람이 도와주고 있다면, 그사람이 어떤 문제점을 제기했을 때 책임감을 갖고 해결하려고 노력해야지 이건 내가 담당한건 아닌데? 라는 마음으로 넘겨버리고 혼자 마음편히 있으면 나쁜건 아닐지라도 빨리 성장하는데는 도움이 안될것 같아요
전략/기획
주니어가 가져야 할 가장 큰 태도는 뭐라고 생각하시나요?
20년 11월 06일 | 조회수 1,854
궁
궁금쟁이
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20년 11월 06일
저는 겸손이라고 생각해요. 가끔 자기가 제일 잘난줄 알고 주니어급에서 할수없는 일을 욕심내며 시켜주지않으니 회사에 불만을 갖는경우가 있어서요. 위에서 시키는일의 목적을 잘 이해하고 제대로 하는게 중요한듯.
저는 겸손이라고 생각해요. 가끔 자기가 제일 잘난줄 알고 주니어급에서 할수없는 일을 욕심내며 시켜주지않으니 회사에 불만을 갖는경우가 있어서요. 위에서 시키는일의 목적을 잘 이해하고 제대로 하는게 중요한듯.
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리
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@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
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리
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19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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