Named 회사에서 하기 싫은 일하기 vs 스타트업에서 하고 싶은 일하기

관점에 따라 많은 의견이 있을수 있겠습니다. 제 경우를 말씀드리면, 저도 글쓴이님과 비슷한 연차와 비슷한 나이에 스타트업으로 이직한 사례입니다. 대기업에서 동기들에 비해 고과도 잘 받으면서 좋은 부서에서 인정받으며 잘 다니고 있었습니다만, 그 연봉의 절반으로 29살에 당시 5명이 있던 스타트업에 합류하여 현재까지 회사를 성장시키며 다양한 경험을 쌓아올 수 있었습니다. 벌써 7년 전 일이네요 ㅎ 당시 생각에서는 스타트업은 대부분 망할 확률이 높다는데, 망해도 2~3년 내에 망할거고, 그래봤자 나는 30대 초반이니 그때가서 신입으로 시작한다는 마음으로 다시 일 하면 되지 않겠냐는 생각도 있었던거 같습니다. 위의 분들 말씀처럼 스타트업에서 하고싶은 일만 하실 수도 없을거고, 제대로 일을 가르쳐줄 사수도 없습니다. 본인이 다 찾아보며 몸으로 경험하면서 배워나가야합니다. 하지만 그만큼 얻을 수 있는게 많습니다. 리스크는 분명 굉장히 큽니다. 하지만 이 멤버들과는 무엇이든 해볼 수 있을거 같다 라는 생각이 드신다면 도전해보시는 것도 저는 추천 드립니다.