현재 중소기업 12년차 부장으로 근무하고 있습니다. 다면 회사의 방향이 투자는 전무하고 상위테크의 일을 추진함에 있어서 인력이라던가 투자를 행하지 않고 있네요. 일은 개인적으로 더 많아지고 있는 형태입니다. 연봉 인상률은 동결 또는 인상폭이 그리 크지 않습니다. 오래 일을 해서 일적으로는 나름대로 조정하며 일을 하고 있습니다. 이직 고민 직장은 중견기업으로 기업자체로 보면 현 직장보다 크긴하지만 부서는 신생부서이기에 이직 후 가면 잡다한 업무부터 다시 시작해야하고 부서의 존속도 고민해야할듯 하네요. 물론 현 연봉보다 이직을 하게되면 15~20% 인상될거같습니다. 연봉인상폭은 매년 3%이상은 된다고 합니다. 여러분이라면 어디를 선택하실건가요? 우선 간다고는 말씀드려놓은 상태이며, 사직서 제출 전입니다.
이직/커리어
현 직장(중소) VS 이직 고민 직장(중견)
11월 11일 | 조회수 128
술
술픈연가
댓글 3개
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힐
힐링이필요해
17시간 전
신생 부서라 위험성이 좀 있긴 하겠네요.
신생 부서라 위험성이 좀 있긴 하겠네요.
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
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리
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@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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