회사생활

퇴사 2개월 만에 전 직장에 재입사 문의

11월 01일 | 조회수 84
밤
밤톨보살

안녕하세요 2년간 근무했던 회사를 더 좋은 조건과 커리어 성장을 위해 퇴사했습니다. 이직 후 여러 상황을 겪으면서 이전 회사의 업무와 환경이 저에게 잘 맞았다는 걸 뒤늦게 깨달았고 다시 돌아가고 싶은 마음이 커졌습니다. 다만 이미 제 후임자가 입사한 지 2개월 정도 됐고 추가 인력이 필요한 상황이 아닙니다. 그런데도 혹시나 하는 마음에 큰 용기를 내서 전 직장 팀장님께 재입사가 가능한지 연락드렸습니다. 퇴사 당시 한 번 붙잡으셨던 분이고 답장으로는 상황 좀 보고 다음 주 중으로 전화주겠다고 하셨습니다. 현실적으로 자리가 없으니 어렵다고 생각하고 있는데, 바로 거절하지 않고 다음 주에 전화하겠다고 하신 건 어떤 의미일까요? 비슷한 경험이 있으시거나 관리자 입장에서 어떻게 보실지 궁금합니다.ㅠ

댓글 1개
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    범
    범계아재
    1시간 전
    글쎄요 원래 회사 나온 이유가 돈과 비전과 직급이면 굳이 갈 필요가 있어요? 가봐야 또 그고민 일텐데 또 가서 그게 해결이 될까요? 두달이면 뭐 솔직히 다시 가도 되긴 할텐데 급여나 그런거는 올려주지 않을겁니다 돈을 더 달라고 협상하려고 들면 굳이 거기서 받지 않을수가 있을수있으니 조심하세요
    글쎄요 원래 회사 나온 이유가 돈과 비전과 직급이면 굳이 갈 필요가 있어요? 가봐야 또 그고민 일텐데 또 가서 그게 해결이 될까요? 두달이면 뭐 솔직히 다시 가도 되긴 할텐데 급여나 그런거는 올려주지 않을겁니다 돈을 더 달라고 협상하려고 들면 굳이 거기서 받지 않을수가 있을수있으니 조심하세요
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    리
    리멤버
    @멘션된 회사에서 재직했었음
    19년 05월 28일
    회사에서 풀지 못한 고민, 여기서 회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다. 회원 가입 하고 보다 쉽게 같은 일 하는 사람들과 소통하세요
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    리
    리멤버
    @멘션된 회사에서 재직했었음
    19년 05월 28일
    일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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