전 직장에서 가장 잘 따랐던 분이 현 직장 팀장입니다 이 분이 먼저 이직하고 저 불렀습니다(그때는 직급 없고 님 문화였음 ㅈㅅ임) 이직이 큰 모험이라 일단 한 번 거절했습니다 단숨에 1000이나 연봉 업해서 오퍼를 주셨고 결국 좋다구나 따라갔습니다 그리고 막상 와보니까 저한테 왜 오퍼를 줬는지(제가 까라면 까는 스타일임)알겠고 첫끗발이 개끗발이라고 그 1000 오퍼가 팀장님의 마지막 카드였던 것 같습니다 팀장님이 실무 실력은 발휘를 못하시고 리더십은, 이런 말하면 좀 그렇지만, 솔직히 잘 모르겠습니다 입사하고 얼마 안 되서 디자인팀이나 사업부쪽에서 팀장님 은근히 무시하는 게 눈에 보였습니다 팀장 재목 아니다 이직하고 본인 자리가 불안하니까 나를 불렀구나. 빡 느낌 오고 최근 팀분위기도 심상치 않습니다 후회도 해봤는데 이제 와서 소용없죠 뭐 팀장님 활기도 전 직장보다 줄었는데 여기 회사 사람들은 팀장님이 원래 그런 성격인 줄 알더라구요 나참 약간 안쓰럽기도 하면서 최근 몸이 아프셔서 연차를 자주 쓰는 걸 보면 또 불안합니다 팀장님이 저 버리고 나갈까 봐요 불러준 사람이 런치면 전 완전 낙동강 오리알 되잖습니까. 내일 출근하기 싫네요 팀장님이 선수 치기 전에 제가 먼저 다른 회사 알아볼까 고민되네요 내가 1000 이상의 쉴드값을 하고 있나 쓸데없는 자괴감도 듭니다 배은망덕한가 싶다가 어차피 각자도생이니 상관없나 마음이 왔다리갔다리 퇴사하자니 연봉이 아까워요 뭘 어쩔까 답답합니다...... 생각만 점점 많아지네요 머리 터질 것 같습니다
회사생활🎁
연봉 1000 올려준 팀장님 두고 퇴사때리면 배신인가요
09월 13일 | 조회수 1,225
c
ccccpccc
댓글 7개
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차
차칸아찌
4시간 전
어차피 팀장님이 평생 나의 직장생활을 이끌어 주지는 않습니다.
1000 up된 연봉 받게 해준건 감사할 일이지만 팀장이 회사내에서 입지가 좋지 않다고 해서 본인까지 같이 휩쓸려 갈 필요가 있을까요?
더더욱 정신차려 본인 역량을 100% 아니 200% 끌어올려 팀장이 나가더라도 회사입장에 저 친구 괜찮네 인정받으면 남보다 더 빨리 직급도 올라가고 연봉도 올라가지 않을까요? 회사에서 한번 찍히면 윗사람일수록 회복하기 쉽디 않습니다. 아니 정리대상 1순위입니다. 전직장에서 팀장이 인정받았다고 다른 직장에서 인정받는다는 보장은 없습니다. 똥차가 갈때를 대비해 본인이 열심히 준비하세요~~
어차피 팀장님이 평생 나의 직장생활을 이끌어 주지는 않습니다.
1000 up된 연봉 받게 해준건 감사할 일이지만 팀장이 회사내에서 입지가 좋지 않다고 해서 본인까지 같이 휩쓸려 갈 필요가 있을까요?
더더욱 정신차려 본인 역량을 100% 아니 200% 끌어올려 팀장이 나가더라도 회사입장에 저 친구 괜찮네 인정받으면 남보다 더 빨리 직급도 올라가고 연봉도 올라가지 않을까요? 회사에서 한번 찍히면 윗사람일수록 회복하기 쉽디 않습니다. 아니 정리대상 1순위입니다. 전직장에서 팀장이 인정받았다고 다른 직장에서 인정받는다는 보장은 없습니다. 똥차가 갈때를 대비해 본인이 열심히 준비하세요~~
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
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리
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@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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