“정성껏 작성한 조직문화 기획안, 실제 현장에서 작동할까?, 경영진을 설득할 수 있을까?” 기획안의 논리가 부족해서가 아닙니다. 현장의 보이지 않는 맥락이 빠져있기 때문입니다 21년차 조직문화 컨설턴트의 시각에서 기획안의 현장 적용포인트를 짚어드립니다. 조직문화 진단, 핵심가치 내재화, 일하는 원칙 정립, 타운홀미팅 또는 조직문화 워크숍, 사일로 해결, 조직문화 메세지 개발, 조직문화 캠페인,, 조직문화교육 커리큘럼, 단위조직 조직개발 등 조직문화 관련 각종 기획 및 보고를 위한 실질적인 고민과 아이디어를 나눕니다. - 대상 : 기업 HR, 조직문화, 조직개발, 교육부서의 실무 담당자 및 팀장 기업교육전문기관, 조직문화 & 조직개발 컨설팅펌의 기획담당자 - 진행방식 : 30분 온라인 화상 미팅 (Google Meet / 매주 수요일 오후 2시 이후) - 비용 : 무료, 영업 및 상품 판매 없음 - 자문제공 ; 유준희, 조직문화공작소 대표 - 예약 링크 :
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조직문화 기획안 30분 무료자문
08월 31일 | 조회수 55
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여름산타1
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