제가 다니는 회사는 1년에 한번씩 피바람이 부는 회사입니다 대표이사도 자주 바뀌고.. 근데 이번에 제가 권고사직 대상자인데 1년이상 근무자 또는 새로운 대표이사 마음에 안드는 사람 등 ㅜ 제가 마음에 안들었을 수도 있겠지요.. 근태부터 큰 사건 등 문제 되는 일은 없었어요.. 이럴때 제가 회사에 요구 할 수 있는게 뭘까요.. 이론은 알겠는데.. 현실적으로 가능한게 뭐가 있을까요.. 회사는 실업급여도 안해주려하고 한달치월급 더 주겠다가 전부입니다 권고사직 사유는 부서를 없앤다 입니다...
회사생활🎁
권고사직 관련해서...
08월 15일 | 조회수 2,580
어
어유
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설
설계자랑
14시간 전
정직원한테 권고사직을 강요하는데 세달치도 아니고 한달치 월급으로 실업급여도 안주려 한다....진짜 꿈도 야무진 회사네요.
정직원한테 권고사직을 강요하는데 세달치도 아니고 한달치 월급으로 실업급여도 안주려 한다....진짜 꿈도 야무진 회사네요.
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
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리
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@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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