100명 규모 중소기업 근무 중입니다. 팀장과 신뢰 관계가 완전히 무너진 상황이라 타 팀으로 전배 신청을 해보려 하는데 팀장 건너뛰고 바로 인사팀에 이야기해도 될까요? 아니면 바로 대표한테 면담 신청해도 될까요? 팀장이 자기한테 먼저 면담 신청 안 한 걸로 또 ㅈㄹ 하겠죠? 저희는 현재 본부장이 공석이라 팀장 위에 대표입니다.
회사생활🎁
전배 신청 관련하여
08월 09일 | 조회수 231
n
nfhnnb
댓글 2개
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힐
힐링이필요해
08월 10일
일단 팀장하고 틀어진 관계면 팀장과 먼저 면담신청하세요.
싫어하는 사이에 전배 요청하면 옳다쿠나 하고 받아들일수도 있죠
일단 팀장하고 면담하고 다음에 대표랑 면담하시면 됩니다
일단 팀장하고 틀어진 관계면 팀장과 먼저 면담신청하세요.
싫어하는 사이에 전배 요청하면 옳다쿠나 하고 받아들일수도 있죠
일단 팀장하고 면담하고 다음에 대표랑 면담하시면 됩니다
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
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리
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@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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