이직 조언 부탁드립니다 🥲

안녕하세요. 제목처럼 이직 관련해서 조언 부탁드리고자 글을 쓰게 되었습니다.. 무스펙으로 회계 직무에 입문해서 괜찮다면 괜찮게 풀려 약 10년째 밥벌이 하고 살고 있습니다. 10년의 경력기간 중 현 회사가 3번째 회사입니다. 이직한지는 이제 7개월 되었습니다. 직전 회사는 팀장님이 퇴사하셨는데 회사에서 팀장 채용 계획이 없다하여 혼자서 업무를 하긴 힘들어서 현재 회사로 옮겼습니다. 헤드헌터를 통해 왔는데 사수와 팀장님이 있었고 상장사이며, 출근이 대중교통으로 door to door 40-50분 정도라 직전 회사보다는 조건이 좋아서 이직을 하였습니다. 입사 전 급여 협상 시 직전 회사보다 100만원 인상 가능하다하여 실망하였으나 성과평가 한다고 하며 성과평가에서 고점을 받으면 성과급도 있고 급여인상도 있다고 하여 이직을 결심하였습니다. 그런데 입사하고 얼마되지 않아서 이직을 다시 고민하게 되었습니다.. 가장 큰 이유는 두 가지인데, 첫번째 이유는 입사를 했는데 팀장도 입사한지 얼마되지 않아서 업무도 모르고 계속 얼타는 것 입니다..밥먹는 모습도 보기 싫어져 밥도 같이 먹고 싶지 않아졌습니다ㅠ 두번째 이유는 저는 사수가 있는 상장사를 가고 싶었던 이유가 커리어 향상을 위해서였는데 일이 많지 않고 핵심적인 업무의 대부분은 사수 혼자 하다보니 한달의 반이상을 사실상 가만히 앉아만 있습니다.. 그래도 잦은 이직이 좋아 보이지는 않을 것 같아 적응해서 버텨보려 마음을 다잡아보고 있었는데 최근에 스카웃 제의를 받았습니다. 이직한지 얼마 되지 않기도하고 제안온 회사가 사정이 좋지 않고 출퇴근 거리도 2배로 늘어나 거절하려 했으나 결산 업무를 단독으로 해볼 수 있다는 점과 연봉 18%인상을 제안하여 이직하기로 했습니다. 그런데 당장 다다음주부터 출근을 해달라고 하는데 현재 회사와 기분 상하지 않게 마무리하고 싶은데 어떻게 해야 다음 회사 입사일은 맞추면서 현 회사와는 조용히 마무리 할 수 있을까요..?