회사생활🎁

버텨야하는걸까요?

07월 06일 | 조회수 312
막막하다

새로온 팀장님과 맞지않아 하루하루 우울해지고 있는 직장인입니다. 굉장히 열정적이세요. 그런 모습에 배울점이 있다 생각하면서도, 그만큼 늘어나는 업무량에 비해 시키는 일만 한다면서 정작 제 성과로 인정 받는건 없네요. 나름대로의 고충이 있겠으나 일이 안풀릴때 감정적으로 대하는 상황도 잦아져 많이 지칩니다. 안좋은 생각이 들때마다 그냥 퇴사하면 그만이지 싶다가도 어딜가던 똑같은데 내가 너무 나약한가 생각도 들어요. 다들 몇년씩 어떻게 다니시는건가요. 부럽습니다.

댓글 2
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    쌍 따봉
    태평장사꾼
    07월 07일
    이런 모습들을 보면 왜 서로가 좋은 방향으로 가려고 노력하지 않을까 하는 생각이 많이 듭니다. 업무량은 어느 회사나 마찬가지로 많을 거라 큰 문제는 안되지만 대부분 이직의 원인이 인간 관계인 경우가 많더라고요. 서로 조금씩 어려운 부분들을 보완해주고 지탱해 주면 충분히 오래갈 수 있는 관계가 될텐데 말이죠. 어딜 가나 다 똑같은 건 아닙니다. 분명 좋은 분들도 많습니다. 그런 곳은 TO 가 잘 없죠. ㅎㅎ
    이런 모습들을 보면 왜 서로가 좋은 방향으로 가려고 노력하지 않을까 하는 생각이 많이 듭니다. 업무량은 어느 회사나 마찬가지로 많을 거라 큰 문제는 안되지만 대부분 이직의 원인이 인간 관계인 경우가 많더라고요. 서로 조금씩 어려운 부분들을 보완해주고 지탱해 주면 충분히 오래갈 수 있는 관계가 될텐데 말이죠. 어딜 가나 다 똑같은 건 아닙니다. 분명 좋은 분들도 많습니다. 그런 곳은 TO 가 잘 없죠. ㅎㅎ
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    리멤버
    @멘션된 회사에서 재직했었음
    19년 05월 28일
    회사에서 풀지 못한 고민, 여기서 회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다. 회원 가입 하고 보다 쉽게 같은 일 하는 사람들과 소통하세요
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    리멤버
    @멘션된 회사에서 재직했었음
    19년 05월 28일
    일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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