안녕하세요. 30대의 신혼부부입니다. 저는 남편이고 아내는 현재 너무 기쁘게도 아이가 찾아와주어 현재 23주를 지나고있네요. 본론으로 들어가서 아내는 현재 계약직으로 근무중이며 관련 경력도 5년 이상 갖고 있습니다. 현재 회사에서는 출산휴가를 들어가면서 자연스럽게 계약 종료가 되는 상황입니다. 근데 추후에 아내는 맞벌이를 할 생각이 있는데, 아이가 있으면 회사에서 안좋아한다고 계속 걱정을 하고 있는 상황입니다... 그동안 공백기때 뭘했다고 해야하나 계속 고민중이고 걱정을 하고 있네요 그래서 그런지 저도 갑작스럽게 불안감이 계속 엄습합니다.. 현실적으로는 저희가 맞벌이를 해야하는 상황이라서 시원하게 쉬라고는 못하는 상황이라서요.. 현실적으로 회사들에서는 아기를 가진 여성을 안좋아하나요? 그리고 구직이 잘 안될까봐 걱정입니다. 인생 선배님들의 고견부탁드립니다. 감사합니다.
아기 엄마 출산 후 취업이 가능할까요..
05월 29일 | 조회수 227
안
안봉덕
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인
인생뭐있지
7시간 전
저는 둘째 낳고 육아 휴직끝나자마자 10년 다닌 회사 그만 뒀어요. 그리고 실업급여 받다가 공공기관 계약직으로 들어갔는데 꽤 괜찮았습니다. 육아 시간도 주고 출퇴근 조절도 비교적 자유로웠고 무엇보다도 커리어도 계속 이어가면서 2년뒤면 무기계약직으로 무조건 전환이고. 다 찾고자 하면 답이 있더라구요 . 일반회사가 어렵다면 공공기관에서 다시 경력 쌓아가다가 눌러앉거나 이직하는것도 방법인것 같습니다. 지금은 첫 회사에서 다시 콜와서 첫 회사에 다니고 있습니다 ^^;
저는 둘째 낳고 육아 휴직끝나자마자 10년 다닌 회사 그만 뒀어요. 그리고 실업급여 받다가 공공기관 계약직으로 들어갔는데 꽤 괜찮았습니다. 육아 시간도 주고 출퇴근 조절도 비교적 자유로웠고 무엇보다도 커리어도 계속 이어가면서 2년뒤면 무기계약직으로 무조건 전환이고. 다 찾고자 하면 답이 있더라구요 . 일반회사가 어렵다면 공공기관에서 다시 경력 쌓아가다가 눌러앉거나 이직하는것도 방법인것 같습니다. 지금은 첫 회사에서 다시 콜와서 첫 회사에 다니고 있습니다 ^^;
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
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19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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