전 회사 사람들과 관계가 좋지 않게 마무리되었습니다. 그런데 전 회사 사람 중 한 분이 제가 어디로 이직하는지 알고 계시더라고요. 그분께서 새 회사에 전화해서 저에게 해코지를 하겠다고 말씀하시는데, 저는 아직 새 회사에서 3개월 수습 기간 중이라 너무 무섭고 불안합니다. 전 회사에서는 약 6개월 정도 뚜렷한 본 프로젝트를 맡고 있지는 않았고, 맡고 있었던 업무도 본 프로젝트 이전의 사전 점검 단계였습니다. 새 회사 합격 이후에도 정말 오랜 시간 고민한 끝에 이직을 결정하게 되었는데, 새 회사에서 입사 일정을 더 이상 연기해주기 어려운 상황이어서 부득이하게 전 회사에는 입사 전날 퇴사 의사를 전달드리게 되었습니다. 퇴사 과정에서 여러 차례 죄송하다고 말씀드렸고, 인수인계서도 최대한 상세히 작성하여 전달드리고 나왔습니다. 그런데 전 회사 임원분께서 제가 어디로 이직하는지 알고 계시더라고요. 어떻게 아셨는지는 저도 잘 모르겠습니다. 너무 두렵고 힘든 상황입니다. 이런 경우 어떻게 대처하는 것이 좋을지 조언을 부탁드립니다.
해코지 가능성 높을까요
05월 24일 | 조회수 771
r
roks
댓글 9개
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y
yukuehan
억대연봉
6일 전
그거 쉽게 못합니다... 통화녹음 등... 근거만 확보하구 있으면... 그 사람 민형사상 책임을 져야합니다. 명예훼손.. 모욕죄로 형사입건 가능하고.. 이에 따른 민사상 손해배상청구 가능합니다.., 중거만 있으면...
그거 쉽게 못합니다... 통화녹음 등... 근거만 확보하구 있으면... 그 사람 민형사상 책임을 져야합니다. 명예훼손.. 모욕죄로 형사입건 가능하고.. 이에 따른 민사상 손해배상청구 가능합니다.., 중거만 있으면...
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6
리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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