새로온 경력직…트러블메이커..

새로 온 경력직 직원 때문에 팀 분위기가 진짜 너무 바뀌어서 스트레스 받습니다… 저희 팀이 원래 실적도 좋고 분위기도 정말 좋은 팀입니다. 최근에 충원이 필요해서 경력직을 뽑았는데, 첫 이직이라고 해서 적응 문제겠거니 했거든요. 근데 시간이 지나도 팀이랑 전혀 못 섞이는 느낌입니다. 단톡방에서도 계속 분위기 싸해지는 드립 치고… 아무도 반응 안 하는데 본인만 모르는 느낌입니다. 근데 이렇게 된 데에는 다 이유가 있긴 해요. 환영회 때도 저희가 술 강요하는 문화 절대 아니고 안 마셔도 되니 실수하지말자 라는걸 추구하는데, 혼자 과하게 마시고 갑자기 자리 이탈해서 사라지고, 소리 지르는 등 실수가 몇 번 있었어요. 그 뒤로 아래 직원들은 자연스럽게 거리두기 시작한 것 같습니다. 최근에는 저희 팀 차석이셨던 선배님의 이직으로 송별회 자리에서도 문제가 있었는데, 본인이 타부서 직원한테 잘못한 건데도 계속 타부서 욕을 심하게 하더라고요. 주변에서 “그건 네가 잘못한 거다”라고 말해주고, “진행하기전에 물어보고 해라” 라고 조언을 해줘도 이상한 고집을 계속 부리더군요… 조언해주시던 선배님께도 계속 선 넘는 발언해서 거의 싸울 뻔했습니다… 진짜 무서운선배인데 많이 참으셔서 넘어간 거지 속으로는 엄청 화나셨을겁니다… 그분은 경력으로 오셨지만 회사도 다르고, 사실 기존 업무와 완전히 같은 분야는 아니라 배우려는 자세도 중요하다고 생각하는데, 일머리나 눈치도 솔직히 좀 많이 부족한 편이고요. 저희 팀장님도 진짜 순한 스타일이라 팀 분위기 위해 웬만하면 꼰대같이 안하시려고 참고 넘어가시는 분인데, 그걸 너무 만만하게 본 건지 급하게 요청한 업무 관련해서도 팀장님께 자꾸 말 세게 하고 싸웠다고 합니다.. 최근엔 팀장님도 따로 하소연하시더라고요. 원래 저희 팀은 다들 티키타카 잘 되고 서로 으쌰으쌰 일하는 스타일이었는데, 한 명 들어오고 나서 단톡 분위기부터 회식, 팀 텐션까지 전체적으로 많이 바뀐 느낌입니다. 심지어 팀장님 없는 단톡방, 퇴사한 차장님 없는 단톡방을 갑자기 따로 만들어서 차장님 욕을 엄청 하더라고요…ㅠ 근데 저희는 그분보다 나이도 어리고 계속 같이 일해야하니 괜히 정면으로 부딪히기 싫어서 그냥 적당히만 반응하고 있습니다. 이런 경우 시간이 지나면 좀 나아지는 편인가요…? 아니면 그냥 팀 전체가 점점 지쳐가는 단계인 걸까요… 어렵네요..