다섯살, 두 돌 두 딸을 키우는 아빠입니다. 회사에서 신사업 TF 합류 제안을 받았는데 너무 고민이 됩니다. 이번에 승진 누락을 당했습니다. 자존심도 많이 상하고 애들한테 들어가는 돈 생각하면 연봉 앞자리 바뀌는게 간절한 상황이기는 합니다. 제안 받은 TF가 회사의 사활을 건 사업이라 성과만 내면 승진은 100% 보장되는 분위기입니다. 위에서도 저에게 대놓고 기회를 주시는거라 솔직히 너무 솔깃합니다. 근데 현재 저의 팀도 나쁘지는 않습니다. 승진은 어렵지만 야근은 잘 안하는 분위기입니다. 덕분에 와이프도 많이 도와주고 있고요. (와이프 생각은 다르지만...) 와이프는 TF 들어가는건 반대라고 합니다. 와이프는 지금도 막내 밥 먹이다가 같이 울 정도로 지쳐 있습니다. 제가 TF 들어가면 새벽까지 야근하고 주말 근무할거 뻔히 아니까, 제가 TF 얘길 꺼내자마자 눈에 눈물이 고이더라고요. 돈 좀 덜벌어도 되니까 애들 곁에 있어달라고 합니다. 와이프 말도 이해하지만 애들이 클수록 돈 들어갈 구석이 많아질텐데 그때 가서 후회하면 어쩌나 싶네요. 승진 기회 잡아서 1~2년 빡세게 달리는게 좋을까요? 아니면 지금처럼 가늘고 길게 가는게 나을까요? 육아 병행하시는 선배님들의 의견이 궁금합니다.
승진 누락된 애 둘 아빠, 이번 기회를 잡아야 할까요?
04월 06일 | 조회수 37,253
상
상한회사원
댓글 162개
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미
미지의 세계
04월 06일
와이프분이 많이 지치신 것 같은데.. 저라면 TF 들어가는 대신 집안일 도와주실 분 고용할 것 같네요. 그렇게 해서 당장은 마이너스이더라도 승진하고, 와이프분 덜 고생하는거 생각하면 당장은 투자라고 생각할 것 같아요
힘들 때 곁에 없는 기억 평생 갈 텐데.. 돈으로 해결 가능한게 제일 어렵지만서도 쉬운 방법인 것 같아요
와이프분이 많이 지치신 것 같은데.. 저라면 TF 들어가는 대신 집안일 도와주실 분 고용할 것 같네요. 그렇게 해서 당장은 마이너스이더라도 승진하고, 와이프분 덜 고생하는거 생각하면 당장은 투자라고 생각할 것 같아요
힘들 때 곁에 없는 기억 평생 갈 텐데.. 돈으로 해결 가능한게 제일 어렵지만서도 쉬운 방법인 것 같아요
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223
레
레노바티오
04월 12일
그쵸
그쵸
4
리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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