본인이 담당하던 프로젝트를 퇴사 당일까지 마무리 못하더니 인사도 없이 퇴근... 일못하는건 이해 근데 인성까지 없는건 좀 너무해 경력없는 직원 뽑아서 그동안 경험해서 더 나은 곳 가서 축하해 주며 남은 한달 동안 맡은거 잘 정리 부탁한다고 당부하고 있었는데 지난주부터 인수인계등 점검하면서 부족한거 보완하며 수정등 지시했는데 더이상 못하겠다고 지금껏 자기가 다 하지 않았냐고 하며 훅 가버리네요. 나원 참 기가 차서 할 말이 없네요.
마무리는 해야 하는거 아닌가
03월 31일 | 조회수 1,364
화
화이팅 당당하게
억대연봉
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즐
즐삶
억대연봉
20시간 전
맘 떠난 사람이 퇴사 일주일 남기고 열심히 하다 가겠나요... ㅎㅎ 물론 그렇게 하는 능력있고 책임감 있는 사람도 분명히 있지만 소수잖아요. 기본적으로는 기대를 하지 않는 것이 마음 편합니다.
맘 떠난 사람이 퇴사 일주일 남기고 열심히 하다 가겠나요... ㅎㅎ 물론 그렇게 하는 능력있고 책임감 있는 사람도 분명히 있지만 소수잖아요. 기본적으로는 기대를 하지 않는 것이 마음 편합니다.
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
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리
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@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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