안녕하세요 이직 관련해서 궁금한 점 있습니다.

우선 저는 21년 8월 첫 회사 생활 시작해서 5년차 향해 가고 있는 95년생 직장인(남)입니다. 취업난이기도 하고, 제 역량도 부족해 첫 회사를 중소로 시작했고 현재 이름만 대면 누구나 아는 중견 식품기업 재직 중입니다. 21.8 ~ 24.초 무역/유통 중소기업 본부 영업직무 재직 24.중 ~ 현재 중견기업 B2C 필드 영업직무 재직 중 인데요, 현 회사가 여러 부분이 아쉬워 이직을 적극적으로 알아보는 중입니다. 여기서 고민이, 첫 이직은 중고신입으로 이직이라 괜찮은데 이제는 나이,연차상 경력 이직을 해야 하는데 어떻게 해야할지 잘 모르겠습니다. 경력 기술서 3장 분량 작성했고, 제가 이직을 꿈꾸는 산업,회사가 분명해서 그와 관련한 자격증이나 경험 등은 있습니다. 근데 제 약점이 학력이라서 그런지 경력직도 서류에서 자꾸 떨어지고 하니까 이게 문젠가 싶은 생각도 드는데요, 제가 궁금한 점은 1. 제가 했던 일들(영업직)과 접점/유사점/공통점이 조금이라도 있는 직무라면, 일단은 지원하고 보는 게 맞는 전략일까요? 2. 지금 직무(필드 영업)가 경력 살려서 이직이 힘든 직무라고 하는데, 맞나요? 어떤 식으로 이직 전략 짜는 게 좋아보이는지 조언 듣고 싶습니다. 3. 경력직 이직도 학력이 중요한가요? 어떤 스펙을 더 보완하는게 좋아 보이시나요? (참고로 영어 점수/자격증/실무 경험은 갖춰져 있습니다.)