예전에 사정 좋았지만 점점 형편 어려워지는 회사 안드로이드 개발자 / 직원 26명 / 연봉 3600만원(1년에 4.9프로 정도 올려줌) vs [이직 제안] 지금 물 들어오고 있는 신생 로봇회사의 로봇 데이터 클라우드 관리자(2009년주터 설립된 비전/머신러닝 회사의 자회사 - 대표 똑같음) / 직원 4명 / 연봉 4000만원 제안받음(연봉 상승률은 모름, 1년도 안 됨)
이직 제안 받았는데 비교 좀
02월 25일 | 조회수 373
1
1jy
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J
JK WORLD
억대연봉
03월 03일
저는 아래와 같은 이유로 후자가 좋은것 같습니다.
장점
1. 연봉: 상승도 회사 사정에 따라 움직임.
2. 안정성: 회사가 작더라도 결국 모회사랑 한몸인거 같음.조금더 안정적으로 보임
3. 미래를 보더라도 성장하고 있는 회사가 좋은거 같음.
단점
이직 후 나의 능력을 제대로 어필해야하나, 이것은 어느 곳을 가나 똑같은 상황
저는 아래와 같은 이유로 후자가 좋은것 같습니다.
장점
1. 연봉: 상승도 회사 사정에 따라 움직임.
2. 안정성: 회사가 작더라도 결국 모회사랑 한몸인거 같음.조금더 안정적으로 보임
3. 미래를 보더라도 성장하고 있는 회사가 좋은거 같음.
단점
이직 후 나의 능력을 제대로 어필해야하나, 이것은 어느 곳을 가나 똑같은 상황
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
회원 가입 하고 보다 쉽게 같은 일 하는 사람들과 소통하세요
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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