안녕하세요, 경력은 꼴랑 인턴 두 번과 수습기간만 채우고 나온 회사, 합쳐 1년이 될까말까 하는 초저연차 사초생입니다. 현재 가장 가고싶은 대기업 경력직 1차면접을 마치고 결과를 기다리는 상태인데, 문제는 공고가 경력 2년 이상(3년 이상 선호)으로 나와있었다는 점입니다. 아무 생각없이 지원했던 터라 애초 서합도 어떻게 된 건지 모르겠으나 포폴을 보는 직무 특성 덕인지 감사하게도 잘 봐주셨다고 봐야하려나요… 면접 분위기는 좋았으나 만약 1차를 합격한다 해도 이후 임원 면접 등에서 경력 부족이 걸림돌이 될까 불안해요. 이런 경우 경력 부족으로 무조건적으로 컷하려나요? ㅠㅠ 애시당초 뽑을 생각이 없는데 흥미로 면접을 보셨던 걸까요… 그냥 못 간다는 마음으로 초연해지고 싶은데 너무 가고 싶던 곳이라 그러지 못하는 게 현실이라 푸념 좀 늘어봤습니다… ㅠㅠ
공고보다 부족한 경력이 걸려요
02월 19일 | 조회수 307
할
할수있뜨악
댓글 2개
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바
바질토마토
02월 20일
서류에서 허위정보를 기재한 것도 아니고 정말 연차가 중요했으면 연차가 2년이 안된다는 것에서 걸렀어야 했는데 그렇지 않은 것을 보면 연차보다는 포트폴리오를 중요시했나봅니다. 만약 그렇지 않다고 하더라도 제대로 확인하지 않은 기업의 문제이니 작성자님은 경험을 토대로 임원면접 실무면접에서 아는 바를 잘 어필하면 될 것 같습니다
서류에서 허위정보를 기재한 것도 아니고 정말 연차가 중요했으면 연차가 2년이 안된다는 것에서 걸렀어야 했는데 그렇지 않은 것을 보면 연차보다는 포트폴리오를 중요시했나봅니다. 만약 그렇지 않다고 하더라도 제대로 확인하지 않은 기업의 문제이니 작성자님은 경험을 토대로 임원면접 실무면접에서 아는 바를 잘 어필하면 될 것 같습니다
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
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리
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19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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