새회사 5개월… 어떻게 준비해야할까요

이름들으면 10에 5정돈 아는 중견으로 이직한지 5개월.. 팀원중 절반이 육직으로 사라진채로 입사..인수인계 대충 받고 홀로 업무 시작했어요 직무는 담당채널 영업/운영입니다 채널 운영 관련 인수인계 부실한건 그간 경력바탕 개인기로 어찌저찌 운영하는데 내부 프로세스가 너무 힘드네요.. 행사부터 정산, 내부취합, 회계 소명 채권관리 등등 다른 회사랑 너무 다르게 유별나게 까다롭고 절차도 복잡하고 팀원분들께 여쭤봐도 속시원히 아시는 분도 없고 뭐 하나 진행하려면 거쳐야할 담당이 너무 많아 본 업무도 계속 딜레이되고 거래처에선 당일 요청하고 당장 다음날 회신달라고 매번 하는데 내부 프로세스 쳐내다가 하루가 다 가고 집이나 야근할때 본 업무 합니다 본 업무로 일이 넘치는건 좋은 징조일텐데, 이건…내부 프로세스에서 매번 터지는 소명/증빙 요청에 스트레스가 인생 역대급입니다..매일 정신이 피폐하고 집에서도 얼이 빠져있어요 플러스로 유관부서들은 텃세(?)가 있는건지 모르겠디만 내부 업무절차 물어보면 대충 끼적끼적 보여주고 알아서 하세요로 늘 마무리.. 매번 거래처에 늦어서 죄송하다는 답변으로 시작되기 일쑤고 자신감이 많이 저하됩니다 이직 2달정도쯤부터 이직한게 후회되기 시작했는데 그래도 일년은 버텨보자는 심정이었습니다 제가 그간 이 업을하며 스스로 멍청하다는 생각이든 적도 없고 이전 회사까지는 내부에서도 나름 스마트하고 믿고 맡기는 포지션이라고 평을 받았었는데(인사고과도 S도 받고..) 여기에선 스트레스 때문인지 일에 치여서인지 집중도 안되고 잘 하던 업무까지 찐빠날까 두려워지는 단계입니다 오죽하면 이전회사로 돌아가고싶은 생각까지 드네요 그래서 이러다 몸과 마음이 더 망가지기 전에 이직준비중인데 작은 회사도 요즘 뽑는 회사도 그닥 많지 않고 또 이 상황이 반복될까 두려운 와중에 아시는 분 회사에서 사람을 뽑는다는데 직무는 같은데 아이템과 거래처성격이 제 경력과 좀 상이합니다 그 분은 지금 거기서 더 망가질거 같아 싶으면 와서 비라도 좀 피해보자 하시는데 거기 가서 원 커리어에 맞게 이직준비하면서 다녀야할지… 여가서 버티면서 준비할지 고민되네요.. 저와 비슷한 경험있으신분들 어떻게 극복하셨는지 궁금하네요.. 긴 글 읽어주셔서 감사합니다